Cum să mărești puterea viziunii. Cum aflam puterea unui motor fara eticheta? | Puterea sub lupă până la bec!
Dacă te antrenezi îndeajuns, devii un maratonist în câmpul muncii.
Ziua de lucru o reduci la jumătate, ai mai mult timp pentru relaxare și hobby-uri, rezolvi mai repede orice problemă. Se întâmplă cu mult înainte să te apuci de treabă. Cu cât te pregătești mai mult înainte și stabilești cu exactitate ce trebuie să faci, cu atât mai ușor și mai rapid vei rezolva lucrurile. Nu e o băutură magică.
Она принимает одновременно всего человек сто - значит, они не рассчитывали на большое движение. И зачем они пошли на все эти трудности, закапываясь в Землю, когда небеса все еще были открыты. Может быть, Пришельцы не разрешали им даже летать - хотя мне что-то не верится. Или все это построили в переходный период, когда люди еще путешествовали, но не желали вспоминать о космосе.
Nu e un medicament. Sunt 7 obiceiuri ale oamenilor extraordinar de eficace și au fost descoperite de autorul Stephen Covey aflat în topul 25 al celor mai influenți oameni la nivel mondial.
Stephen Covey a fost un profesor american, autor, om de afaceri și speaker motivațional. În anul revista Time l-a numit una dintre cele mai influente 25 de persoane din lume. Autorul se bazează pe înțelepciunea străveche, psihologia modernă și știința secolului XX și înfășoară amestecul într-un program distinct american, format din 7 pași simpli, care te îndeamnă în primul rând la autodisciplină.
Tu poti deja sa faci totul singur! Aici vei afla doar cea mai usoara cale. Există oameni care sunt extraordinari de buni la ceea ce fac, şi totuşi nu au succes. În schimb există o a doua categorie de oameni, ce-i drept, mult mai restrânsă, a celor care sunt de cele mai multe ori mediocri în ceea ce fac şi cu toate acestea au succes în carieră, în relaţii şi în viaţa personală.
Excelența este un obicei, nu o aptitudine. După cum spunea Aristotel, suntem ceea ce facem în mod obișnuit. Cea mai importantă lucrare este munca interioară.
Când îți stăpânești sinele interior, vei stăpâni ceea ce este în afara ta. Mulți oameni se concentrează cum să mărești puterea viziunii mod greșit asupra producției, pentru a face o diferență măsurabilă și vizibilă în lumea exterioară.
Ei neglijează capacitatea de producție, sursa de putere care face posibilă producția. De exemplu, colegul de la birou care aleargă câteva ore pe zi și se mândrește cu anii în plus pe care îi va trăi, dar neglijează să observe că își petrece tot timpul liber alergând. Poate câștiga ani în plus, dar nu va mai putea face nimic cu ei, iar timpul petrecut alergând ar putea fi mai bine petrecut alături de soția, familia și prietenii săi.
Puterea mentală înseamnă controlarea emoțiilor, managerierea gândurilor și un comportament pozitiv indiferent de circumstanțe, conform lui Amy Morin, agent social licențiat și profesor de psihologie. Ea recomandă pentru Forbes. Evaluează-ți convingerile de bază Toți oamenii își conturează convingeri despre ei înșiși, despre viețile lor și despre lume în general, convingeri care se dezvoltă de-a lungul timpului și sunt influențate de experiențele din trecut.
Cartea lui Covey dezvoltă 3 idei principale: Ești ceea ce faci în mod obișnuit, deci adoptă obiceiuri productive. Îți poți îmbunătăți obiceiurile și viața.
- Но это же не животное,-- прошептал в ответ Олвин.
- Cursuri de oftalmolog
- Его единственный союзник был связан с ним чрезвычайно слабыми ниточками собственного интереса и мог покинуть его в любой момент.
Concentrează-te pe dezvoltarea caracterului, nu pe personalitate. Alege principii solide de viață - integritate, demnitate, calitate, efort, răbdare, perseverență, grijă, curaj - și încearcă să le implementezi adoptând cele 7 obiceiuri.
Ediția tipărită a revistei
Nu uita că mereu poți determina modul în care răspunzi circumstanțelor. Scrie o declarație personală pentru a-ți clarifica principiile și a-ți stabili obiectivele. Echilibrează atenția acordată fiecăruia dintre rolurile, responsabilitățile și relațiile tale. Stabilește cât mai multe parteneriate și înțelegeri amicale. Comunicarea și încrederea sunt străzi cu două sensuri.
Întregul unei echipe este mai mare decât suma părților individuale. La prima vedere, pare că autorul a determinat niște obiceiuri simple pe care majoritatea oamenilor le știu deja.
Însă, nu toți le aplică, sau dacă le aplică, nu știu să păstreze un echilibru între ele. Se concentrează doar pe obiceiurile 2, 3 și 4, să zicem, iar de restul uită, pentru că nu par așa importante.
